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Assistant Manager/ Team Leader Spa (m/w/d)Hyatt Hotels Corporation

  • Not-remote
  • Full-time
  • Total comp
    Expected total yearly pay with bonus and equity at target, including any base pay.
  • Salary
  • MUNICH

Job Summary

Description:

Unser Andaz Munich Schwabinger Tor ist ein Haus der Hyatt Hotels und wurde im Februar 2019 in Mnchens neuem Stadtquartier am Schwabinger Tor erffnet. Unseren Gsten bieten wir 277 Zimmer, davon 51 Suiten. Zudem hat unser Hotel drei Restaurants, eine Rooftop-Bar, einen Eventbereich sowie Mnchens grten Spa- und Wellnessbereich.

Unsere leidenschaftliche Gastlichkeit zeigt sich in jedem unserer Kolleginnen und Kollegen, Respekt und Einfhlungsvermgen spiegelt sich in unserem tglichen Umgang miteinander und der Spa liegt uns ebenso am Herzen wie das Wohl unserer Gste.

In unserem Andaz Spa finden die Menschen, wonach sie suchen: Wrme, Austausch, Geborgenheit, Genuss, Berhrung, Ruhe und Rckzug: kurz Wellness in perfekter Form! Wir verstehen uns als Gestalter von Begegnungen und als Hter der Ruhezonen.

Spa at the Andaz - ein sonniger Ort, der berhrt.

#youarewanted als Assistant Manager/ Teamleader (m/w/d) in unserem Andaz Spa.

#andazbenefits

  • Positives Arbeitsklima und ein herzliches Miteinander

  • elektronisches Zeiterfassungssystem, sodass dir alle geleisteten berstunden gut geschrieben werden: tgliche Arbeitszeit: 7,8h (7h 48 min)= 7h 33 min reine Arbeitszeit 15 min Umkleidezeit (zhlen zur Arbeitszeit) alle weiteren Arbeitsstunden gehen direkt auf dein berstundenkonto

  • Jhrlich 12 kostenfreie bernachtungen weltweit & Mitarbeiterraten

  • Regelmige Entwicklungsgesprche, Trainingsangebote sowie Weiterbildungs- und Austauschmglichkeiten

  • Team- und Mitarbeiterevents

  • Kostenlose Bereitstellung und Reinigung Deiner Uniform

  • Zentrale Lage mit super Verkehrsanbindung

  • Abwechslungsreiche Ttigkeit

  • Vertrauensvoller Umgang untereinander

  • Freiraum fr Kreativitt und Innovation

  • Flexible Arbeitszeiten: Vorstellungen, wie das Leben ablaufen soll oder auch die persnliche und familire Situation sind nicht fr jeden gleich und das ist gut so. Lass uns ber Deine Bedrfnisse reden, um das passende Arbeitsmodell fr Dich zu finden.

#dailybusiness

  • Du untersttzt unsere Director of Spa und vertrittst sie in ihrer Abwesenheit

  • Du bist Ansprechpartner fr unsere internationalen Gste sowie fr unsere Mitarbeiter

  • Du bist mitverantwortlich fr das Teammanagement in unserem Spa

  • Du koordinierst alle Ablufe im Bereich des Spas und stellst die Einhaltung aller Abteilungsstandards sicher

  • Du fhrst Entwicklungsgesprche und arbeitest neue Mitarbeiter ein

  • Du bearbeitest Gstewnsche und stellst ein professionelles Beschwerdehandling sicher

  • Durch deinen persnlichen Stil bist du Markenbotschafter fr das Andaz

Qualifications:

#yourskills

  • Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie oder ein abgeschlossenes Studium

  • Du verfgst ber Erfahrung im Fhren eines Teams

  • Du behltst in Stresssituationen den berblick und besitzt das Talent, ein Team zu motivieren

  • Du bist serviceorientiert, liebst die Hotellerie und bist Gastgeber mit Freude und Herz

  • Du hast ein ausgeprgtes Qualittsbewusstsein und eine hohe Zuverlssigkeit

  • Du verfgst ber sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Erfahrungen im Spa sind ein Plus aber Voraussetzungen

#seiandaz

Und, last but not least, die Hyatt Hotels in Deutschland wurden in den letzten Jahren regelmig als herausragender Arbeitsplatz durch das Great Place To Work Institut ausgezeichnet. An diese Tradition wollen wir in Mnchen anknpfen.

BIST DU ANDAZ? Bewirb Dich unter www.hyatt.jobs/ oder per Mail und #seiandaz!

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#ForbesTopFemaleFriendlyCompanies2022

Primary Location: DE-Munich

Organization: Andaz Munich - Schwabinger Tor

Job Level: Full-time

Job: Spa Fitness and Wellness

Req ID: MUN000126

Hyatt is an equal employment opportunity and affirmative action employer. We do not discriminate on the basis of race, color, gender, gender identity, sexual orientation, marital status, pregnancy, national origin, ancestry, age, religion, disability, veteran status, genetic information, citizenship status or any other group protected by law.