Kierownik zmiany - Military veterans preferred

Kto ma umiej?tno?ci, których potrzebuje nasza firma? Ty!

O nas:

Jako DHL jeste?my ?wiatowym liderem w zarz?dzaniu ?a?cuchem dostaw. Obs?ugujemy najwi?ksze magazyny w Polsce i na ?wiecie dla ró?nych bran?. Pracujemy w oparciu o wzajemny szacunek, a od Ciebie oczekujemy otwarto?ci na nowe wyzwania, których u nas nie brakuje!

Co oferujemy?

• Realne mo?liwo?ci rozwoju - ju? ponad 70% procesów rekrutacji wy?aniamy z kandydatów wewn?trznych.
• Opiek? medyczn? Medicover.
• Wczasy pod grusz?.
• Dofinansowanie do kart sportowej (Multisport).
• Preferencyjne warunki ubezpieczenia na ?ycie, 
• Dofinansowanie do posi?ków.

Zakres obowi?zków:

• Efektywne zarz?dzanie zespo?em z uwzgl?dnieniem bud?etu i wska?ników efektywno?ci.
• Rozwi?zywanie bie??cych wyzwa? operacyjnych,
• Implementacja dzia?a? zwi?zanych z redukcj? i eliminacj? ryzyk BHP,
• Inicjowanie usprawnie? procesów magazynowych,
• Wdra?anie nowych us?ug oraz zarz?dzanie relacjami z klientem,
• Budowanie oraz wspieranie rozwoju kultury ci?g?ych usprawnie? procesów,
• Praca w systemie Blue Yonder oraz systemach dedykowanych.

Oczekiwania:

• Min. 2 lata do?wiadczenia w zarz?dzaniu operacjami w obszarze ?a?cucha dostaw, produkcji,
• Do?wiadczenie w zarz?dzaniu zmian? pracowników powy?ej kilkunastu osób,
• Umiej?tno?? szerokiego spojrzenia na podleg?e procesy oraz zarz?dzania relacjami z klientem B2B,
• Proaktywne podej?cie do rozwi?zywania problemów operacyjnych,
• Wysoko rozwini?te umiej?tno?ci analityczne oraz organizacyjne,
• Dyspozycyjno?? do pracy docelowo w systemie 3 zmian (pocz?tkowo 2 zmiany),
• Dobra znajomo?? j?zyka angielskiego – mile widziane,

CO SI? DZIEJE Z TWOIM CV PO WYS?ANIU APLIKACJI?

Pami?taj, ?e mimo tego, i? zapoznajemy si? z ka?d? z?o?on? aplikacj?, ze wzgl?du na du?? ilo?? otrzymywanych CV, mo?emy odpowiedzie? wy??cznie kandydatom oraz kandydatkom, których kandydatura zosta?a pomy?lnie zaakceptowana do dalszego etapu. W zwi?zku z powy?szym, je?li nie otrzymasz od nas wiadomo?ci w ci?gu kolejnych 14 dni roboczych oznacza? b?dzie, ?e proces rekrutacji przeszed? niepomy?lnie.

Je?li Twoje cv zostanie zakwalifikowane do kolejnego etapu, nasz Specjalista ds. Rekrutacji skontaktuje si? z Tob? telefonicznie aby przedstawi? Ci szczegó?y pracy oraz porozmawia? o Twoim do?wiadczeniu oraz Twoich oczekiwaniach.

W zale?no?ci od procesu rekrutacyjnego, mo?esz zosta? zaproszony/a na spotkanie w naszym oddziale. O decyzji wyniku rekrutacji zostaniesz poinformowany drog? e-mailow? lub telefoniczn?.