2024-04-15
AppCast (https://www.appcast.io)
Other
/yr
full-time
employee
Hamburg
20095
Germany
Entity:
Customers & Products
Job Family Group:
Job Description:
Für den Standort Hamburg
Bei bp haben wir nur eins im Kopf: die Energie von morgen. Wir wollen Energie neu denken, damit wir bis spätestens 2050 klimaneutral sind. Und damit die Welt es auch werden kann. Dafür setzen wir auf die Kompetenz und Leidenschaft unserer rund 70.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit, davon 4.600 in Deutschland. Du sicherst jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken bp, Aral und Castrol die Energie und Mobilität für Millionen Menschen – heute und in Zukunft.
Starttermin: 01. September 2024
Über unser Graduateprogramm:
Unser Graduateprogramm ist global angelegt - wo auch immer du arbeitest, profitierst du von der gleichen hervorragenden Ausbildung, Entwicklung und Unterstützung. Die Struktur unseres Programms sieht Rotationen zwischen verschiedenen Abteilungen vor, die dich in vielerlei Hinsicht herausfordern und dir die Möglichkeit geben, dein Selbstvertrauen, dein Fachwissen und deine Erfahrung zu stärken und zu erweitern.
Das dreijährige Entwicklungsprogramm bietet ein erstklassiges Lernangebot, das Online-Lernen mit Präsenzunterricht und Training am Arbeitsplatz kombiniert und dir die Möglichkeit gibt, die verhaltensbezogenen und technischen Fähigkeiten zu entwickeln, die du für eine erfolgreiche Karriere brauchst. Darüber hinaus wird dir ein Buddy und Mentor zur Seite gestellt, der dir hilft, dich im Unternehmen zurechtzufinden, deine Entwicklung zu lenken und zu lernen, was es braucht, um erfolgreich zu sein.
Was dich als Graduate bei uns erwartet:
Teilnahme am Graduate Programm für Nachwuchskräfte im Bereich Castrol EMEA
Betreuung eigener Kunden oder Lieferstellen sowie Unterstützung in den Vertragsverhandlungen
Bearbeitung von kundenspezifischen Vorgängen wie Kundenausschreibungen (national und international) mit Unterstützung der IKAMs, Sales Manager oder Business Development Manager
Aneignung der wichtigsten Vertriebsprozesse und -werkzeuge, inkl. CRM und Verwaltung von Projekt-Pipelines
Unterstützung für externe Kunden- als auch interne Projekte in den Bereichen Automotive, Industrie DACH und First Fill
Tracking von Sales KPIs
Hervorragende Entwicklungsperspektiven und Personalentwicklungsmaßnahmen
Das solltest du mitbringen:
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaft, Ingenieurswissenschaft oder vergleichbar
Maximal zwei Jahre Berufserfahrung seit Abschluss der Hochschulausbildung
Wünschenswert wären erste Erfahrung im Bereich Vertrieb oder Marketing
Technisches Verständnis und Interesse
Sehr hohes Maß an selbständiger und strukturierter Arbeitsweise
Hohe Flexibilität und Belastbarkeit
Kundenorientierung, Engagement und ein Organisationstalent
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit (Empathie, Cross Culture) in Verbindung mit Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft, Anpassungsbereitschaft an ein sich schnell wandelndes Marktumfeld
Bereitschaft zu geringer Reisetätigkeit (<15%)
Verhandlungssicher in Wort und Schrift in den Sprachen Deutsch und Englisch (C1)
Was wir bieten:
bp steht für agiles Arbeiten in einem digitalisierten, teamorientierten und internationalen Arbeitsumfeld
Flexibles und mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Erholungsurlaub
Attraktives Vergütungspaket (Betriebliche Altersvorsorge, Bonus- und Aktienprogramm, Aral-Tankkarte, Gruppenunfallversicherung, diverse Sonderleistungen)
Internationale Karriere- und Entwicklungschancen sowie umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
Strukturiertes Onboarding-Programm und Buddy-Unterstützung
Subventionierte Kantine sowie kostenlose Heißgetränke und Wasser
Einsatz für die Gesellschaft: bp verdoppelt die von Mitarbeitenden privat getätigten Spenden an gemeinnützige Organisationen und honoriert ehrenamtlichen Zeiteinsatz.
Mitarbeitende können ihren persönlichen CO2-Fußabdruck kompensieren, bp verdoppelt diesen Betrag
Programme zur Verbesserung der Work-Life Balance
Wir leben Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Travel Requirement
Relocation Assistance:
Remote Type:
Skills:
Legal Disclaimer:
We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, sex, gender, gender expression, sexual orientation, age, marital status, socioeconomic status, neurodiversity/neurocognitive functioning, veteran status or disability status. Individuals with disabilities may request a reasonable accommodation related to bp’s recruiting process (e.g., accessing the job application, completing required assessments, participating in telephone screenings or interviews, etc.). If you would like to request an accommodation related to the recruitment process, please to request accommodations.
If you are selected for a position and depending upon your role, your employment may be contingent upon adherence to local policy. This may include pre-placement drug screening, medical review of physical fitness for the role, and background checks.
